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张先生-医疗、生育保险缴费政策
| 信件主题： | 张先生-医疗、生育保险缴费政策 | ||||
| 来信人： | 张俊 | 来信日期: | 2019年09月09日 | 来信编号： | SZXX201909090009 |
| 信件内容： | 根据市医疗保险经办中心2019年4月1日发布的《关于认真做好2019年医疗、生育保险参保申报与缴费工作的通知》第三条“申报缴费时间要求”内容，安康市医疗保险经办中心要求企业按年申报职工医疗及生育保险。这条要求对企业来说，会极大地增加企业用工成本。例如：企业按照要求在1月份为职工缴纳全年医疗和生育保险，若员工在3月份离职，那意味着该职工本年度4-12月不在本企业工作但企业还需承担其4-12月医疗、生育保险单位承担部分的费用；再例如：员工5月份入职，企业为其申报缴纳本年度医疗、生育保险时，按照要求就必须为该员工同时缴纳1-4月份的单位承担部分，这就导致该员工1-4月份并未在该企业工作而该企业还得承担其1-4月份保险费用。针对以上情况，地方性政策的实施是否可以根据实际情况进行调整？能否按照企业性质及人员流动情况由企业自行选择按月、季度、年申报、缴纳医疗生育保险？或者请相关部门就如何解决以上问题给予企业一些指导意见，以减轻企业用工成本及经营负担。 | ||||
| 信件回复： | 市医疗保障局:市医保局法规监督科于2019年9月12日16点30分与张俊先生联系，告知并宣传我市职工医疗保险经办政策。根据安康市《城镇职工基本医疗保险市级统筹试行办法》《生育保险市级统筹试行办法》等规定，结合我市参保单位结构、具体业务经办等实际情况工医疗保险制度起，医疗及生育保险统一采用“参保年”模式管理服务，参保的单位和职工，都按年进行申报缴费。 我市医保局及医保经办处对此类问题也进行过走访调研，对按月申报缴费模式进行了研讨。随着医保体制改革的深入推进，我局将提请有关部门及时调整城镇职工医疗、生育保险政策，结合参保缴费实际情况，改进现行的申报缴费模式，探索推行按月申报缴纳社会保险费，以适应当前经济社会发展趋势和参保单位不同需求。 |
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| 办理情况： | 已办结 | ||||
| 回复单位： | 市医疗保障局 | ||||
| 回复时间： | 2019年09月12日 | ||||
| 评价： | |||||